英超针对曼城财务违规案的阶段性裁决已经出炉，俱乐部共计 115 项指控中有 114 项得到认定，违规事实基本落地，目前曼城已正式走司法上诉程序。结合职业体育劳动关系规则与英国本地法律条例，专业律师分析指出，若曼城终审上诉失败、违规处罚最终定型，球员可依据雇佣信任条款的法律规定，合法申请终止现有合约，实现自由身离队。
结合英超案件进展来看，曼城此次面临的处罚尺度史无前例。据国外知名记者奥恩斯坦报道，从独立委员会的裁定口径能看出，后续处罚会十分严厉，罚款、扣分、降级、转会禁令等所有处罚方式均有可能落地，球队保住下赛季英超席位的形势并不乐观，多重重罚叠加之下，俱乐部运营根基遭受巨大冲击。
此外，体育律师吉尔罗伊从法律层面做出专业解读，英国劳工法存在“默示信任与信赖条款”。曼城多项财务违规行为，属于雇主方破坏雇佣信任基础的重大违约。按照法律界定，球员可据此单方面终止合同、零违约金离队，球队或将面临阵容全面解体的危机。
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